Письмо Министерства доходов и сборов Украины “Относительно возникновения обязанности у профсоюза начислять и уплачивать единый взнос члену профсоюза, не состоящему с ним в трудовых отношениях” от 31.10.2013 г. № 14486/6/99-99-17-03-01-16

МИНИСТЕРСТВО ДОХОДОВ И СБОРОВ УКРАИНЫ

ПИСЬМО

от 31.10.2013 г. N 14486/6/99-99-17-03-01-16

О рассмотрении обращения

Министерство доходов и сборов Украины рассмотрело обращение относительно возникновения обязанности у профсоюза начислять и уплачивать единый взнос члену профсоюза, не состоящему с ним в трудовых отношениях и сообщает следующее.

...

В соответствии с подпунктом первым пункта первого статьи 4 Закон Украины от 08 июля 2010 года N 2464 “О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование” (далее – Закон), предприятия, учреждения и организации, другие юридические лица, образованные в соответствии законодательством Украины, независимо от формы собственности, вида деятельности и хозяйствования, использующие труд физических лиц на условиях трудового договора (контракта) или на других условиях, предусмотренных законодательством, или по гражданско-правовым договорам (кроме гражданско-правового договора, заключенного с физическим лицом – предпринимателем, если выполняемые работы (предоставляемые услуги) соответствуют видам деятельности, согласно сведениям из Единого государственного реестра юридических лиц и физических лиц предпринимателей), в том числе филиалы, представительства, отделения и другие обособленные подразделения указанных предприятий, учреждений и организаций, других юридических лиц, имеющих отдельный баланс и самостоятельно ведущих расчеты с застрахованными лицами, являются плательщиками единого взноса. Частью первой статьи 7 Закона определено, что базой для начисления единого взноса для работодателей и наемных работников являются суммы начисленной заработной платы по видам выплат, включающим основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме, определяемые в соответствии с Законом Украины “Об оплате труда”, и суммы вознаграждения физическим лицам за выполнение работ (предоставление услуг) по гражданско-правовым договорам.

Определение выплат, относящихся к основной, дополнительной заработной плате и других поощрительных и компенсационных выплат, при начислении единого взноса предусмотрено Инструкцией по статистике заработной платы, утвержденной приказом Государственного комитета статистики Украины от 13.01.2004 г. N 5, зарегистрированным в Министерстве юстиции Украины 27.01.2004 г. за N 114/8713.

Если лицо не состоит в трудовых отношениях с предприятием, на осуществленные предприятием выплаты такому лицу единый взнос не начисляется.

Другого законодательством не предусмотрено.

Заместитель Министра

А. П. Игнатов

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *